Réno-Dépôt Rosemère : nouveau contrat de travail pour les syndiqué(e)s

Le contrat de travail prévoit des augmentations de salaire pour les salarié(e)s au maximum des échelles variant entre 14% et 23% en cours de convention selon la classification et des agmentations de salaire de 2% toutes les 800 heures pour les salarié(e)s en progression.

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Un excellent règlement au Rona de Lévis

Le nouveau contrat de travail s’articule autour de deux grands thèmes généraux : le salaire et les clauses pécuniaires ainsi que la conciliation travail-vie personnelle.

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Les syndiqué(e)s de Pêcheries Atlantiques sont sur les piquets de grève

Les négociations sont rompues entre les syndiqués des Pêcheries Atlantiques, membres du syndicat des TUAC 501 et la partie patronale.

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Un excellent contrat de travail négocié chez Mercedes-Benz de Québec

Outre des augmentations de salaire rétroactives à février 2021 de 10,75 % sur 5 ans, la nouvelle convention vient sécuriser les emplois des quelque 35 syndiqué(e)s de ce concessionnaire.

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Entente conclue pour les syndiqué(e)s de Transport Logi-Pro

Les quelque 200 employé(e)s de l’entreprise qui œuvre dans le transport et la distribution de marchandise réfrigérée partout en province sont syndiqués avec les  TUAC 501 depuis 1989.

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